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questions afférentes à la durée du travail
à la notion de travail effectif
aux heures d'équivalences
aux
congés divers
aux accords de réduction du travail
questions relatives aux
rémunérations
au sens large c'est à dire
salaire ou traitement ordinaire de base ou minium
tous les autres avantages payés directement ou
indirectement, en espèces ou en nature, par l'employeur au travailleur
en raison de l'emploi de ce dernier et en particulier
l'intéressement
la
participation
les "stocks options"
la protection des rémunérations
AGS
salaires et procédures collectives
le principe "à travail égal salaire égal"
DUREE DU TRAVAIL
REMUNERATION
REPOS ET CONGES
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