lexinter.net

Nouveau Code du Travail

Section 2 Negociation annuelle

ORDONNANCE DU 12 MARS 2007
LOI DU 21 JANVIER 2008 RATIFIANT L'ORDONNANCE DU 12 MARS 2007 RELATIVE AU CODE DU TRAVAIL (PARTIE LEGISLATIVE)
TABLE DES MATIERES DU NOUVEAU CODE DU TRAVAIL
TEXTE GLOBAL ET CONCORDANCES
DECRET DU 7 MARS 2008 RELATIF AU CODE DU TRAVAIL (PARTIE REGLEMENTAIRE)
INDEX ALPHABETIQUE
INDEX NUMERIQUE


Section 1 Modalites de la negociation obligatoire
Section 2 Negociation annuelle
Section 3 Negociation triennale

 
 

Accueil
Remonter
Egalite professionnelle entre les femmes et les hommes
Salaires et duree du travail
Regime de prevoyance maladie
Interessement participation et epargne salariale
Travailleurs handicapes

RECHERCHE

 


Section 2
Négociation annuelle
Sous-section 1
Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes (Articles L2242-5 à L2242-7)
Sous-section 2
Salaires et durée du travail (Articles L2242-8 à L2242-10)
Sous-section 3
Régime de prévoyance maladie (Article L2242-11)
Sous-section 4
Intéressement, participation et épargne salariale (Article L2242-12)
Sous-section 5
Travailleurs handicapés (Articles L2242-13 à L2242-14)

 

Egalite professionnelle entre les femmes et les hommes | Salaires et duree du travail | Regime de prevoyance maladie | Interessement participation et epargne salariale | Travailleurs handicapes



Accueil | Chapitre Ier Negociation de branche et professionnelle | Chapitre II Negociation obligatoire en entreprise | Chapitre III Dispositions penales


Section 1 Modalites de la negociation obligatoire | Section 2 Negociation annuelle | Section 3 Negociation triennale

xx