Section 3 : Maître d'apprentissage.
Article L6223-5
La personne directement responsable de la
formation de l'apprenti et assumant la fonction
de tuteur est dénommée maître d'apprentissage.
Le maître d'apprentissage a pour mission de contribuer à l'acquisition par l'apprenti dans l'entreprise des compétences correspondant à la qualification recherchée et au titre ou diplôme préparés, en liaison avec le centre de formation d'apprentis.
Article L6223-7
L'employeur permet au maître d'apprentissage de
dégager sur son temps de travail les
disponibilités nécessaires à l'accompagnement de
l'apprenti et aux relations avec le centre de
formation d'apprentis.
Article L6223-8
L'employeur veille à ce que le maître
d'apprentissage bénéficie de formations lui
permettant d'exercer correctement sa mission et
de suivre l'évolution du contenu des formations
dispensées à l'apprenti et des diplômes qui les
valident.